Univa（ユニバ）事業部は機械系・電気電子系・情報系専攻の会員学生を対象に、就活対策と企業研究を兼ねたグループディスカッション練習会を開催しました。Univaでは技術領域に特化した採用支援とキャリア開発サポートの専門性を活かし、技術系専門スタッフによるone-on-oneのキャリアコーチングや専門情報サービス、セミナーイベントを通じて学生のキャリア開発強化を支援しています。

近年のリクルーティング市場では、「情報の透明性」が重要な要素となっており、学生と企業が本音で向き合い、お互いに理解を深めることが求められています。Univaはそのような状況を踏まえ、学生の就職活動対策に留まらないキャリア開発を促進するために、グループディスカッション形式の学びのプログラムを提供しました。

当プログラムでは、ゲスト企業から技術系人事担当者を迎え、学生に直接フィードバックをいただく機会を設けました。参加学生は複数のグループに分かれ、各グループに技術系人事担当者がついてディスカッションに参加しました。この形式により、多様な視点からの気づきと学びを得ることができました。

ゲスト企業の技術系人事担当者と学生が共に議論し、リーダーシップやコミュニケーション能力を向上させる貴重な機会となりました。技術系人事担当者からの直接的なフィードバックは、学生にとって非常に有益であり、自己分析や志望企業選定に役立つ情報を得ることができました。さらに、ゲスト企業の参加により、実際の企業側の視点に触れて要望や採用ポリシーを理解することができ、将来のキャリアに対する展望を深めることができました。Univaは今後も学生の成長とキャリア形成をサポートするために、様々な企業とのコラボレーションを通じたプログラムの提供し、学生たちがより自信を持って将来に向かって進むことができるようサポートいたします。

参考情報

・Univa

・企業データバンク

・企業採用担当者向けUnivaサービス紹介サイト